Tagespresse, 02.09.2026, 10:10
Ausbildung mit Zukunft bei thyssenkrupp Steel: 165 Nachwuchskräfte starten an fünf Standorten ins Berufsleben
- 165 Nachwuchskräfte starten am 1. September ihre Ausbildung in Duisburg, Bochum, Dortmund, Finnentrop und Kreuztal.
- 237 Ausbildungsplätze hat thyssenkrupp Steel bereits für das Ausbildungsjahr 2027 ausgeschrieben.
- Drei Kammerbeste und sechs Absolventinnen und Absolventen mit der Note „sehr gut“ unterstreichen die hohe Qualität der Ausbildung.
Duisburg, 2. September 2026. Mit dem Start des neuen Ausbildungsjahres beginnen am 1. September insgesamt 165 junge Menschen ihre Ausbildung bei thyssenkrupp Steel. Die Nachwuchskräfte starten an den Standorten Duisburg (107), Bochum (23), Dortmund (21), Finnentrop (3) und Kreuztal (11). Gleichzeitig hat das Unternehmen bereits 237 Ausbildungsplätze für das Ausbildungsjahr 2027 ausgeschrieben.
Damit investiert thyssenkrupp Steel weiterhin gezielt in die Ausbildung eigener Fachkräfte und schafft so wichtige Voraussetzungen für die Weiterentwicklung seiner Produktion und die Umsetzung der Transformation. Die Auszubildenden erlernen Berufe in den Bereichen Metall- und Elektrotechnik, IT sowie kaufmännische Tätigkeiten. Zu den gefragten Ausbildungsberufen zählen unter anderem Industriemechaniker:innen und Elektroniker:innen für Betriebstechnik.
Ausbildung mit ausgezeichneten Ergebnissen
Die Qualität der Ausbildung zeigt sich auch in den Ergebnissen der Abschlussprüfungen in diesem Sommer: 96 Nachwuchskräfte haben ihre Ausbildung in diesem Sommer erfolgreich abgeschlossen. Sechs von ihnen erreichten die Note „sehr gut“.
Besonders erfolgreich waren drei Absolventinnen und Absolventen, die als Kammerbeste ihres Ausbildungsberufs ausgezeichnet werden. Dazu gehören der Konstruktionsmechaniker Emilian Lindekamp, die Fachkraft für Schutz und Sicherheit Emre Can Aydin sowie die Werkstoffprüferin Fachrichtung Metalltechnik Lia Steinhauf. Sie werden am 8. Oktober im Rahmen der IHK-Bestenehrung geehrt.
„Besonders stolz sind wir auf die drei Kammerbesten. Ihre Erfolge zeigen, was junge Menschen mit Talent, Engagement und der richtigen Unterstützung erreichen können. Solche Entwicklungen zu begleiten und zu fördern, ist jedes Jahr aufs Neue eine besondere Motivation für unser Ausbildungsteam. Deshalb freuen wir uns schon jetzt auf die Bewerberinnen und Bewerber für den nächsten Ausbildungsjahrgang“, sagt Dr. Veit Echterhoff, Ausbildungsleiter der thyssenkrupp Steel Europe AG.
Parallel zum Ausbildungsstart läuft bereits die Bewerbungsphase für das Ausbildungsjahr 2027. Insgesamt hat thyssenkrupp Steel 237 Ausbildungsplätze ausgeschrieben.
